本网讯（记者 姚勇）为全力以赴实现毕业生高质量就业，3月21日下午，珠宝学院在A7-212会议室召开就业创业工作推进会。学院院长冯敏、书记刘喜锋、各毕业班班导师以及全体就业指导老师参加会议。
会议现场(姚勇 摄）
会议伊始，就业专员姚勇就近期学校、学院的就业推进情况、现阶段学院毕业生就业情况等向老师们做了介绍，同时对后期推进工作中需要注意的问题、就业工作方法做了详细解读。与会老师就近期组织开展就业状况全面摸查的方案进行讨论，提出以“精准、真实、重点”的标准最大限度把握毕业生就业的“现状、困难、意向”，进一步分班分类做好一对一帮扶工作。班导师就往年开展工作的有效经验做法进行了交流，表示今年要继续采取有效措施，提早着手、系统谋划，确保疫情防控常态化背景下稳就业举措落实落地落细。
刘喜锋对当前的就业形势做了分析，指出目前在疫情散发、毕业生人数逐年增长、中小微企业生存压力大等影响下，既要认识到就业中存在的困难，又要想尽办法去缓解和解决就业中存在的问题。他强调，要增强责任感，提升前瞻性，尽职尽责做好毕业生就业教育引导和推进工作;要工作细致，建立就业工作台账，一人一策帮扶;要确保就业统计数据精准真实，掌握毕业生真实就业情况。
冯敏就进一步做好相关工作提出要求，一是全体老师要提高站位，正确认识就业工作的重要意义，充分认识就业形势的复杂性；二是要创新工作方法和载体，用心用情，提高协调沟通效率，根据学生不同特点有针对性地推进各项工作；三是要加强工作指导，形成合力。各位教职工要挑起一份责任、贡献一份力量，多措并举确保顺利完成2022年就业工作。
文字录入：熊涛 珠宝学院；编辑：邹春梅
