本网讯(记者 黄海燕)为落实学校就业推进会会议精神，推动学院工作“三件套”之“就业”工作的开展，提高就业质量， 3月9日中午，外国语学院召开2019级学生就业工作会议。院长向前进、书记张四友、副院长乔世燕，学生工作办公室相关责任人及毕业班班主任参加了会议。
就业工作会议现场（黄海燕 摄）
会议伊始，毕业班辅导员谭瑞庭老师从2023年就业形势、就业政策、影响就业的因素等几个方面传达了“2023届全国普通高校毕业生就业工作第二次调度视频会议”和学校就业推进会的会议精神。随后，他分析了外国语学院2019级学生就业意向调研数据，总结了学生就业过程中常见的问题及解决方案。他提出，辅导员和班主任在开展就业工作时，要根据学生考公、考编、考研，及其他就业意向情况分类开展工作，加强沟通，了解学生的需求，做好就业推荐工作，同时要掌握工作方法，控制好工作节奏。
随后，张四友通报了各毕业班的考研情况，肯定了各班班主任对学生培养、就业所付出的努力和心血，同时对今后的就业工作提出了四点要求：一是面对困难要迎难而上，把“稳就业”放在毕业班工作的第一位；二是工作要做扎实，并要做在日常，注重过程管理，加强对学生的人文关怀；三是要改变工作思路，要从学习、心理、思想等方面对学生进行全方位培养；四是要以考研为抓手，推动高质量就业。
最后，向前进对学院当前的就业形势进行了总结。他强调要做好四方面工作，一是要广泛动员，不留死角；二是要广开“业”路，提高就业质量；三是要攻坚克难，确保就业率达标；四是要守住底线，不得突破红线，坚决杜绝违反“四不准”情况出现。另外，在工作方法上，要戒急戒躁，按照步骤稳步推进，积极引导、鼓励毕业生树立正确就业观，不断汲取经验、探索途径，促进毕业生实现更加充分更高质量就业。
会上，乔世燕副院长就毕业班学生专业英语八级考试、毕业论文答辩、毕业照拍摄及毕业聚餐等工作进行了安排。
文字录入：韦晓燕 外国语学院；编辑：邹春梅
